ケアマネ初心者 業務マニュアル

ケアマネ業務の知識と実務の決定版!!!

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介護支援専門員に求められる能力


介護支援専門員(ケアマネジャー)に求められる能力とは?

 

コーディネート能力、マネジメント能力など、多様な能力が求められます

介護支援専門員は、コーディネート能力、マネジメント能力など、多様な能力が求められます。

 

介護支援専門員の仕事でいちばん肝心なことは、
介護を希望する本人(介護認定を受けた人)とその家族が、

 

現在の生活で陥っている不自由さ・困難さを改善に導き、
生活の快適さをとり戻してあげるようにすること。

 

介護サービスのプランであるケアプランの計画作成し、管理し、
介護保険による認定作業の調査なども、全てそのためにあるのです。

 

最も大切なのは、利用者や家族とのコミュニケーション能力といわれています

最も大切なのは、介護の専門知識はもとより、
利用者や家族とのコミュニケーション能力といわれています。

 

ご近所との関係まで含めて、介護を希望する人びとの話を根気強く聞き、
心身の状態を理解する想像力も必要です。

 

ケアプランがスタートしていても、後々のトラブルを未然に防ぐためにも、
日ごろから、利用者と十分なコミュニケーションをはかっておくことは、何よりも重要です。

 

利用者と介護施設との考えがかみ合わない時は、それらの統一を図るようにつとめます。

 

介護支援専門員には、フレキシブルに対応できることも要求されます。

 

ケアプランは、パソコンを使って作成しますから、業務処理能力も必要です

多岐にわたる書類作成がありますので、
ワードとエクセルの初歩的な入力くらいは習得しておきましょう。

 

また、常に最新の介護情報を収集するなどし、
利用者に対し、提供するための準備を怠りなくできることも大切です。

 

登録したばかりで、介護支援専門員としての経験の少ない人、
とくに若い世代の人は、コミュニケーション面で苦労することが多いようです。

 

最初は難しく思えても、実務を積むことによって、本人の人生体験などによっても習熟し、
能力が蓄えられていきます。

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